索尼性别歧视诉讼中的大多数案件都被法官撤回了。
今年3月初,包括现任和前任PlayStation员工在内的8名女性对索尼发起了集体诉讼,指控该公司存在性别歧视。他们指责PlayStation创造了一个工作环境,其行为包括贬低性言论和不受欢迎的取笑,而且女性比男性更难获得晋升。目前,这起诉讼有了[_a1_]进展。
据外媒Axios报道,美国地区法官驳回了针对索尼互动娱乐公司的大多数案件,但允许前员工艾玛马约(Emma Majo)提出更强有力的案件。
地[_a2_]官劳雷尔比勒(Laurel Beeler)驳回了13起案件中的10起,称没有足够的证据证明性别歧视,包括薪酬歧视和性别骚扰的指控。
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